2月24日在哈尔滨香坊区绿海华庭售楼处，工头张洪涛为百余名民工讨薪未果自焚受重伤。目前，张洪涛病情严重，有生命危险。家人称张多次向开发商和承建商讨要100多万元民工工钱，对方都称没钱。项目经理否认欠百万工钱，称还剩50多万元，月底交工后就结算。(2月25日央视)

　　目睹工头张洪涛自焚重伤的容貌，心里不是滋味。工头张洪涛为百余名民工讨薪，谱写了让人为之动容的乐章，然而如此极端讨薪的行为却是不可取的，维权有合法渠道，讨薪应采取正当途径。民工权益伤口久愈不合，致使耍赖企业和无量老板屡屡侥幸逃过穷追猛打，我认为主要归咎于制度“软肋”。当下民工维权血与泪的争斗从未停歇，暴力讨薪或以死相威胁的新闻屡见不鲜，互踢皮球推责任的企业和老板屡屡得逞，而讨薪者却不从法律上去争取权益，频频上演极端讨薪幕幕悲剧，流血流泪的终将是善良的民工朋友。

　　梳理近年来民工极端讨薪的辛酸史和血汗史，不免让人感慨万千。比如今年1月16日，山东青岛一名女子因被工地拖欠了68000元的工资觉得无颜回家过年，一女子爬上20米的塔吊要轻生，经过与工地负责人的一番协商后，下午5点，女子才慢慢地爬下了塔吊。不难看出，仍然有部分讨薪民工的最后武器依旧是走向“极端”，以期引起有关部门的重视，尽早弥合权益的伤口。工头张洪涛自焚重伤的义举又何尝不是如此呢?这种直白的权益诉求，结果对于无量老板而言无异于隔鞋搔痒，治标不治本。讨薪不仅未能如愿以偿，自己还因此遭受重伤送往医院抢救。

　　在我看来，“自焚讨薪”的火焰即便“烧”得再猛，也不能愈合权益的伤口，因为自始自终极端讨薪就不是一剂良药，一桩又一桩的极端讨薪案例便是最好的佐证。民工权益的伤口如果不注入“理性”的药物，而是冲动鲁莽地“极端”用药，等同于再往伤口上撒多一把盐。明知多次向开发商和承建商讨要100多万元的工资，但对方老说没钱。基于此，工头张洪涛没有拿起法律这柄“达克摩斯之剑”，反而选择“自焚讨薪”的“自虐”行为，这是极不理性的做法。

　　讨薪除了走极端还有其他办法吗?当然有!解决拖欠问题，弥合权益伤口，还得依靠法治手段“医治”，近年来不少民工维权案例业已初见成果。各级政府部门、劳动部门、法律部门相继建立健全保障农民工权益制度和法律法规。可以这样说，什么时候民工的讨薪回归了理性，权益伤口才能真正的弥合。“自焚讨薪”之类的极端药物还是少用一些吧，理性才是根治欠薪的良药。简言之，讨薪要结果，除了法治，别无他途。

[编辑：李琼]